গৃহকর্মী কি একটি পেশা? একজন গৃহিণীর জন্য সমসাময়িক শব্দ, বা আজকাল আরও গৃহীত শব্দ হল গৃহিনী। একজন গৃহিণী/গৃহিণীর দায়িত্ব অফুরন্ত। তবে, এটি আরও আত্মাকে উন্নত করে এবং গৃহস্থালির কাজ পরিচালনাকারী মহিলাদের সামগ্রিক মর্যাদা এবং ব্যক্তিত্বকে অন্তর্ভুক্ত করে।
গৃহকর্মী পেশা বলতে কী বোঝায়?
একজন ব্যক্তি যিনি তার নিজের পরিবারের পরিবার পরিচালনা করেন, বিশেষ করে একটি প্রধান পেশা হিসাবে। একজন ব্যক্তি একটি পরিবার পরিচালনা করতে এবং অন্যদের জন্য গৃহস্থালির কাজ করতে নিযুক্ত, যেমন অসুস্থ বা বয়স্কদের জন্য।
গৃহকর্তা কি করের জন্য একটি পেশা?
হ্যাঁ, আপনি ট্যাক্স রিটার্ন এবং অফিসিয়াল নথিতেও আপনার পেশা হিসেবে গৃহকর্মীকে প্রবেশ করতে পারেন। এটি ভ্রুকুটি করা হয় না বা এটি অস্বাভাবিক নয়। এটা আপনার করের কোন পার্থক্য করে না. আপনি আপনার পেশা হিসাবে যা প্রবেশ করবেন তা কোনোভাবেই আপনার রিটার্নের হিসাবকে প্রভাবিত করবে না।
গৃহবধূর পেশা কী?
একটি অভিধান একটি পেশাকে "একটি কার্যকলাপ যা একজনের নিয়মিত জীবিকার উৎস হিসাবে কাজ করে" হিসাবে সংজ্ঞায়িত করে। একজন গৃহিণী হওয়া এমন একটি কার্যকলাপ যা একটি খাদ্য, বস্ত্র এবং থাকার জায়গা পায় এবং এটি অবশ্যই একটি পেশা থাকার অভিধানের সংজ্ঞা পূরণ করে।
একজন গৃহকর্মীকে কি বেকার বলে মনে করা হয়?
বেকার শ্রমিক হল তারা যারা বেকার, চাকরি খুঁজছেন এবং চাকরি পেলে কাজ করতে প্রস্তুত। মনে রাখবেন যে শ্রমশক্তিতে বেকারদের অন্তর্ভুক্ত করা হয় না যারা কাজ খুঁজছেন না, যেমন পূর্ণকালীন ছাত্র, গৃহকর্মী এবং অবসরপ্রাপ্তরা। তারা শ্রমশক্তির বাইরে বলে মনে করা হয়।
মায়েরা কি বেকার বাড়িতে থাকেন?
ক্যালিফোর্নিয়ার এমপ্লয়মেন্ট ডেভেলপমেন্ট ডিপার্টমেন্ট [EDD] অনুসারে, আপনি বেকারত্বের সুবিধার জন্য যোগ্য হতে পারেন। EDD বলেছে "আপনি বেকারত্বের সুবিধার জন্য যোগ্য হতে পারেন যদি আপনার সন্তানের যত্ন নেওয়ার জন্য আপনাকে বাড়িতে থাকতে হয় এবং আপনি: বেকার এবং চাকরি শুরু করতে পারেন না।"
গৃহবধূরা কি বেকার হিসাবে গণ্য হয়?
একজন গৃহিণী বা গৃহস্বামী সম্ভবত সক্রিয়ভাবে চাকরির সন্ধানে নিযুক্ত নন, তাই তারা শ্রমশক্তির অংশ হিসাবে গণ্য হবে না এবং বেকার হিসাবে গণনা করা হবে না।
কেন গৃহিণীদের বেকার হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হয় না?
বেকারত্ব হল সেই সমস্ত লোকদের জন্য যারা 6 মাস বা তার বেশি সময় ধরে কাজ করেছেন এবং পেচেক পেয়েছেন এবং সেই টাকা থেকে ট্যাক্স কাটা হয়েছে৷ একজন গৃহিণী, যদিও এটি নিজের মধ্যে একটি চাকরি, বিশেষ করে যদি আপনার সন্তান থাকে, তাহলে তাকে "কর্মসংস্থান" হিসাবে বিবেচনা করা হয় না এবং সেইজন্য, আপনি বেকারত্বের ক্ষতিপূরণে এক টাকাও পাবেন না।
কে বেকার হিসাবে গণ্য করা হয় না?
যারা শ্রমশক্তিতে নেই তাদের বেকার হিসাবে বিবেচনা করা হয় না। এর মধ্যে তিনটি গ্রুপ রয়েছে: যারা কাজ করতে চান, কিন্তু গত মাসে এটির খোঁজ করেননি। তারা "প্রান্তিকভাবে সংযুক্ত" অন্তর্ভুক্ত, যারা গত বছর দেখেছিল৷
কর্মক্ষেত্রে কে গণনা করা হয় না?
কর্মরত এবং বেকারদের নিয়ে শ্রমশক্তি গঠিত। অবশিষ্ট - যাদের কোন কাজ নেই এবং তারা একটি খুঁজছেন না - শ্রমশক্তির মধ্যে নেই বলে গণনা করা হয়। শ্রমশক্তিতে নেই এমন অনেকেই স্কুলে যাচ্ছেন বা অবসরে যাচ্ছেন। পারিবারিক দায়িত্ব অন্যদের শ্রমশক্তির বাইরে রাখে।
অবসরপ্রাপ্তদের কি বেকার হিসাবে বিবেচনা করা হয়?
বেকার - এমন লোকদের অন্তর্ভুক্ত যারা বেতনের চাকরিতে নেই, কিন্তু যারা সক্রিয়ভাবে কাজ খুঁজছেন। এর মধ্যে এমন ব্যক্তিদের অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে যারা অধ্যয়ন করছেন, স্বেচ্ছাসেবী ভিত্তিতে শিশুদের বা পরিবারের সদস্যদের যত্ন নিচ্ছেন, অবসর নিয়েছেন বা যারা স্থায়ীভাবে কাজ করতে অক্ষম।
আমি যদি এখনও শুরু না করি তবে কি আমি চাকুরি করছি?
"কর্মসংস্থান" হল ক্ষতিপূরণের জন্য শ্রমের বিনিময়।) আপনি যদি সমস্ত HR কাগজপত্র সম্পূর্ণ করে থাকেন এবং আপনার অফার লেটারে স্বাক্ষর করেন কিন্তু এখনও কাজ শুরু না করেন তাহলে আপনি আনুষ্ঠানিকভাবে নিযুক্ত নন।
সরকার কিভাবে বুঝবে কে বেকার?
শ্রম পরিসংখ্যান ব্যুরো দ্বারা মাসিক পরিচালিত বর্তমান জনসংখ্যা সমীক্ষার মাধ্যমে বেকারত্ব পরিমাপ করা হয়। শুধুমাত্র শ্রমশক্তিতে থাকা নাগরিকদের বেকারত্বের হারে গণনা করা হয়; যারা চাকরি খোঁজা ছেড়ে দিয়েছে তারা বিতর্কিত অবস্থান নয়।
নিরুৎসাহিত শ্রমিকরা কি বেকার?
যদিও তারা চাকরি চায়, নিরুৎসাহিত কর্মীদের বেকার হিসাবে গণ্য করা হয় না বা বেকারত্বের হারের মধ্যে অন্তর্ভুক্ত করা হয় না। তারা প্রকৃত বেকারত্বের হারে গণনা করা হয়।
বেকারত্ব এবং কর্মসংস্থান কি একই সাথে বাড়তে পারে?
তাই হ্যাঁ, আমরা এমন লোকের সংখ্যা বাড়াতে পারি যারা কর্মরত আছেন কারণ বেকারদের বেশি চাকরি লাভ করে। তাই পর্যাপ্ত নিরুৎসাহিত কর্মীরা যদি শ্রমশক্তিতে পুনঃপ্রবেশ করে বেকার হিসাবে গণনা করা হয়, তাহলে কর্মসংস্থানের হার যেভাবে বেড়েছে একই সময়ে বেকারত্বের হারও বাড়তে পারে।
মোট আউটপুট বাড়লেও কি গড় শ্রম উৎপাদনশীলতা কমতে পারে, যদিও মোট উৎপাদন বৃদ্ধি পাচ্ছে কি বেকারত্বের হার বাড়তে পারে?
না, মোট উৎপাদন বাড়লে গড় শ্রম উৎপাদনশীলতা কমতে পারে না। ক্রমাগত গড় উত্পাদনশীলতার সাথে, শ্রমশক্তি বৃদ্ধি পায়, কিন্তু কর্মসংস্থানের তুলনায় বেকারত্ব আরও ধীরে ধীরে বৃদ্ধি পায়। d গড় উত্পাদনশীলতা হ্রাসের সাথে, শ্রমশক্তি হ্রাস পায় এবং কর্মসংস্থানের তুলনায় বেকারত্ব দ্রুত বৃদ্ধি পায়।
বেকার শ্রমিকের সংখ্যা বাড়ার সাথে সাথে কি বেকারত্বের হার কমানো সম্ভব?
বেকার শ্রমিকের সংখ্যা বাড়ার সাথে সাথে কি বেকারত্বের হার কমানো সম্ভব? না, বেকারের সংখ্যা বৃদ্ধির ফলে বেকারত্বের হার বৃদ্ধি পাবে।
ওকুনের আইন কি বলে?
ওকুনের আইন মার্কিন অর্থনীতির বেকারত্বের হার এবং এর মোট জাতীয় পণ্য (GNP) এর মধ্যে সম্পর্কের সাথে সম্পর্কিত। এতে বলা হয়েছে যে যখন বেকারত্ব 1% কমে, GNP 3% বৃদ্ধি পায়। যাইহোক, আইনটি শুধুমাত্র মার্কিন অর্থনীতির জন্য সত্য এবং শুধুমাত্র তখনই প্রযোজ্য যখন বেকারত্বের হার 3% এবং 7.5% এর মধ্যে হয়।
Okun মানে কি?
ইহুদি (পূর্ব আশকেনাজিক): রাশিয়ান এবং বেলারুশিয়ান ওকুন 'পার্চ' (মাছ) থেকে শোভাময় নাম। অনুরূপ উপাধি: ওকন, কুন, ওকিন, ওরেন, কন, কুহন, ওকেন, কান, রাউন, ওর্ন।
ফিলিপস বক্ররেখার দুটি ফ্যাক্টরের মধ্যে কোন ধরনের সম্পর্ক রয়েছে?
ফিলিপস বক্ররেখা মুদ্রাস্ফীতি এবং বেকারত্বের মধ্যে সম্পর্ক দেখায়। স্বল্পমেয়াদে, মুদ্রাস্ফীতি এবং বেকারত্ব বিপরীতভাবে সম্পর্কিত; একটি পরিমাণ বাড়ার সাথে সাথে অন্যটি হ্রাস পায়।
বেকারত্ব সমাধানে কি করা যেতে পারে?
বেকারত্ব সমস্যা সমাধানের পরামর্শ
- বেকার সমস্যা সমাধানের জন্য নিম্নলিখিত পরামর্শ দেওয়া হল:
- (i) শিল্প প্রযুক্তির পরিবর্তন:
- (ii) মৌসুমী বেকারত্ব সংক্রান্ত নীতি:
- (iii) শিক্ষা ব্যবস্থায় পরিবর্তন:
- (iv) কর্মসংস্থান এক্সচেঞ্জের সম্প্রসারণ:
- (v) স্ব-নিযুক্ত ব্যক্তিদের আরও সহায়তা:
বেকারত্ব কমাতে সরকার কী কী পদক্ষেপ নিয়েছে?
এতে স্ব-কর্মসংস্থান, নারী স্ব-কর্মসংস্থান কর্মসূচি, কর্মসংস্থান প্রচারের জন্য দক্ষতা প্রশিক্ষণ এবং শহুরে মজুরি কর্মসংস্থান কর্মসূচি অন্তর্ভুক্ত ছিল। এই প্রকল্পের জন্য, কেন্দ্রীয় সরকার ব্যয়ের 75% ভাগ করে এবং রাজ্য সরকার ব্যয়ের 25% ভাগ করে।
সরকার কিভাবে গ্রামীণ এলাকায় কর্মহীনতার সমস্যা কমাতে পারে?
উত্তর: সরকারের উচিত গ্রামীণ এলাকায় কৃষিভিত্তিক শিল্পকে উৎসাহিত করা এবং বিকাশ করা যাতে গ্রামীণ প্রার্থীরা শহরাঞ্চলে স্থানান্তরিত করতে না পারে। মৌসুমী বেকার মানুষের জন্য গ্রামীণ এলাকায় আরও কর্মসংস্থান সৃষ্টি করতে হবে।
গ্রামীণ ও শহর উভয় ক্ষেত্রেই কীভাবে কর্মসংস্থান বাড়ানো যায়?
(i) শিক্ষা ও স্বাস্থ্য খাত শহর ও গ্রামাঞ্চলে ব্যাপক কর্মসংস্থান সৃষ্টি করতে পারে। এসব খাতকে শক্তিশালী করতে সঠিক পরিকল্পনা প্রয়োজন। বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ ব্যাপক কর্মসংস্থানও সৃষ্টি করে। (iii) ক্ষুদ্র শিল্প এবং স্ব-সহায়ক গোষ্ঠীর প্রচার শহুরে এলাকায় কর্মসংস্থান সৃষ্টি করবে।